Tag Outplacement São Paulo

Um processo de alto nível em demissão responsável começa antes do dia “D” (Dia da Demissão) com a realização do planejamento do processo e a definição dos objetivos, etapas e responsabilidades, bem como com a preparação do executivo que irá conduzir a demissão para que ele tenha claro os motivos do desligamento, todos os benefícios e verbas rescisórias que o profissional terá direito e o traquejo social necessário para conduzir a demissão. Em uma era onde a ética empresarial e a responsabilidade social são de suma importância, o Outplacement emerge como uma ferramenta indispensável para empresas que desejam conduzir processos de desligamento de forma digna e humana. Ao adotar tais práticas, as empresas não apenas assistem seus ex-colaboradores, mas também fortalecem sua marca e reputação no mercado.
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Replacement

Soluções estratégicas em transição, movimentação de carreira e recolocação aliadas ao mapeamento de oportunidades e exposição ao mercado-alvo.
O Replacement é um processo inovador voltado para o desenvolvimento de conexões estratégicas com o mercado.
Através de uma metodologia moderna e inovadora – centrada na conectividade do cliente com o mercado e na construção de relacionamentos de valor – asseguramos melhores resultados para nossos assessorados.
Muito além do tradicional Outplacement, a Connection vai com você ao mercado!

Grow-up

Levantamento e estudo de perfil

Planejamento de Carreira e definição das estratégias de transição

Estratégia de comunicação com o mercado – currículo oficial.

Reposicionamento digital do Linkedin – Digital Intelligence.

Narrativa de carreira e simulação de entrevista com feedback

Enquadramento de mercado-alvo.

Show-up

Mapeamento de oportunidades e conexão com o mercado alvo.

Exposição estratégica do perfil a headhunters e empresas target.

Networking – abordagem e relacionamento com o mercado.

Acompanhamento e monitoramento continuo dos processos.

Suporte na negociação e análise de propostas.

Orientação para inicio no novo desafio e coaching pós-colocação.

Comunicação da recolocação ao mercado.

Go To Market Connection

A Connection foi pioneira no rompimento do modelo tradicional de Outplacement no Brasil e conta com uma equipe de inteligência de mercado dedicada ao mapeamento de posições dentro do perfil do executivo, além de uma rede exclusiva de relacionamento para key networking.

Metodologia

Depoimentos

Executivos recolocados em:

Ficou interessado? Entre em contato pelo formulário abaixo!

Identidade-Connection-18
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Soluções estratégicas em transição de carreira e recolocação de executivos.

Atentos às tendências do mercado, somos a única consultoria do Brasil que integra serviços de movimentação de talentos com relacionamento continuado.

Através de uma metodologia  moderna e inovadora – centrada na conectividade do cliente com o mercado e na construção de relacionamentos de valor – asseguramos melhores resultados para nossos assessorados.

Há mais de uma década desenvolvemos ferramentas inteligentes que promovem a aproximação entre executivos, líderes empresariais, hiring managers e headhunters.

Nossa missão é impactar de forma sustentável, determinante e ágil o sucesso de cada um dos nossos assessorados.

Para nós, sucesso significa atingir os resultados que você procura!

Equipe

Nossa equipe é formada por profissionais que tem como missão superar as expectativas dos nossos clientes, buscando compreender suas reais necessidades para transforma-las a partir de soluções efetivas.

Composta por profissionais altamente capacitados, com experiência na aplicação de metodologias, conceitos, ferramentas e instrumentos de diagnóstico em empresas de diversos setores, conduzindo equipes e indivíduos para a gestão da mudança.

Todos os consultores da Connection são especialistas em temas relacionados à gestão de pessoas ou negócios e combinam a experiência em consultoria com a vivência empresarial.

Trata-se de um quadro de colaboradores que trabalham com propósito e satisfação, altamente especializados em suas áreas e que se empenham a cada dia para fazer da Connection uma consultoria de sucesso.

CEO
Gabriel Toschi de Mattos
Managing Partner
João Escalante
Partner & Project Manager
Daniela Sairo Tanaka
Project Manager - Replacement

Nossa Cultura

Cultura é um sistema de valores compartilhados por uma organização, um conjunto de características-chave valorizadas por um grupo de pessoas. Aqui na Connection nós temos alguns princípios que moldam o jeito Connection de ser e fazer as coisas:

  • Metodologia Comprovada: Métodos validados cientificamente, processos inovadores e o que há de mais moderno em carreira.
  • Singularidade do Cliente: Cada projeto é único, pensamos e desenhamos estratégias sob medida para cada necessidade.
  • Excelência no Atendimento: Agilidade, delicadeza no trato e espírito de servir.
  • Formação de Time: Treinamentos internos constantes, reuniões de aprendizagem e mentorias.
  • Flexibilidade: Nós não somos flexíveis, nós somos invertebrados!
  • Foco no Resultado: Para nós, sucesso significa atingir os resultados que o cliente procura.

Muito prazer, nós somos a Connection!

Principais Clientes

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